住友林業グループ／ケアマネ／グランフォレスト登戸
正社員仕事内容
| 職種 | 住友林業グループ／ケアマネ／グランフォレスト登戸 |
|---|---|
| 仕事内容 | 住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト登戸】 でのケアプラン作成業務・ご入居様の状況把握、 記録（アセスメント） ＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。 ＊変更範囲：変更なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 1人 |
| オンライン応募 | オンライン自主応募不可 |
就業場所・アクセス
| 就業場所 | 神奈川県川崎市多摩区登戸５９５番地 |
|---|---|
| 最寄り駅 | ＪＲ南武線 中野島駅 から 徒歩10分 |
| 交通手段 | 徒歩 10分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
給与・手当
| 賃金 | 【月給】294,700円〜314,200円 |
|---|---|
| 昇給 | あり（前年度実績:（前年度実績 あり）） |
| 昇給額 | 1,500円〜2,400円 |
| 賞与 | あり（前年度実績:（前年度実績 あり）） |
| 賞与額 | 賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
勤務時間・休日
| 基本労働時間 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 就業時間1 | (1)9時00分～18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり（月平均月平均10時間） |
| 36協定特別条項 | あり |
| 週休二日制 | その他 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日 | その他 |
| 休暇制度 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
応募条件
| 年齢制限 | 年齢制限 あり |
|---|---|
| 必要資格1 | 必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり（３ヶ月） |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
|---|---|
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 託児所 | なし |
事業所情報
| 事業所名 | スミリンフィルケア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿二丁目３番１号 新宿モノリス２７階 |
| 事業所HP | https://www.fillcare.co.jp |
| 産業 | 老人福祉・介護事業 |
| 従業員数（全体） | 579人 |
| 従業員数（就業場所） | 0人 |
| 会社の特徴 | 平成１６年に設立。平成１９年から住友林業グループに加入。東京・神奈川・静岡・兵庫に２０の拠点があります。高齢者社会にて更にニーズの高まる介護事業でぬくもりあるサービスを目指します |
求人情報
| 求人番号 | 13080-54525961 |
|---|---|
| 受付日 | 2026/06/05 |
| 有効期限 | 2026/08/31 |
※ 掲載求人情報はハローワーク（厚生労働省）より提供されています。
よくある
登録フォーム