【“聴く力”が武器になる仕事】精神科訪問看護／土日完全休
正社員仕事内容
| 職種 | 【“聴く力”が武器になる仕事】精神科訪問看護／土日完全休 |
|---|---|
| 仕事内容 | ★仕事の概要★ 利用者様宅へ訪問し、体調や治療状況の確認、看護計画に沿って希望する生活に向けた思いや行動を一緒に確認していきます。 ★訪問看護の魅力★ 訪問を開始したころは緊張が高かった利用者様も徐々に変化がみられていき、笑顔の瞬間や新しい社会に繋がる機会があるなど、その方が望む暮らしに近づいていくときの感動をぜひ体験してください。 「変更範囲：変更なし」 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 1人 |
| オンライン応募 | オンライン自主応募不可 |
就業場所・アクセス
| 就業場所 | 愛知県春日井市朝宮町１－２５－４ センチュリー２１・１０５ 「春日井営業所」 |
|---|---|
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
給与・手当
| 賃金 | 【月給】273,000円〜303,000円 |
|---|---|
| 昇給 | あり（前年度実績:（前年度実績 あり）） |
| 昇給額 | 2,000円〜0円 |
| 賞与 | あり（前年度実績:（前年度実績 あり）） |
| 賞与額 | 賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）（月額 30,000円） |
勤務時間・休日
| 休憩時間 | 60分 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり（月平均月平均2時間） |
| 36協定特別条項 | なし |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日 | 土日その他 |
| 休暇制度 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
応募条件
| 年齢制限 | 年齢制限 あり |
|---|---|
| 必要な経験・知識 | 精神科病棟・訪問看護など |
| 必要資格1 | 必須 |
| 自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生
| 社会保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
|---|---|
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 託児所 | なし |
事業所情報
| 事業所名 | 株式会社 くらしケア |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県名古屋市千種区小松町６丁目１１番地３ レスカール大久手１０２ |
| 事業所HP | http://www.kurashicare.co.jp/ |
| 産業 | 医療に附帯するサービス業 |
| 従業員数（全体） | 32人 |
| 従業員数（就業場所） | 4人 |
| 会社の特徴 | 社員の物心両面の幸福を追求している会社です。ライフとワークを バランスさせた運営を心がけています。岐阜県ワークライフバラン ス認定済みです。 |
求人情報
| 求人番号 | 23010-10541161 |
|---|---|
| 受付日 | 2026/04/01 |
| 有効期限 | 2026/06/30 |
※ 掲載求人情報はハローワーク（厚生労働省）より提供されています。
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